Что будет с МЧС в 2017 году

Реформы служб МЧС обязательно учитывают текущие интересы общества, что не должно никаким образом повлиять на последующую эффективность работы. Все поставленные задачи должны быть выполнены на все 100%, что особенно актуально учитывать при принятии решения относительно сокращения личного состава. Все эти и многие другие организационные моменты в обязательном порядке учитывает представленный правительством план по реорганизации МЧС России.

СОДЕРЖАНИЕ

Зачем реорганизовывать МЧС РФ?

Вопрос организации и распределения материальных ресурсов для наиболее практичного финансирования вверенных структурных подразделений сейчас стоит очень остро. Рискованным можно назвать нехватка бюджетных средств, что вызовет необходимость сокращения определенных программ, а как вариант, перераспределение ресурсов из других программ. Планируется в 2017 году обязательно провести пересмотр имеющихся средств пожаротушения в подразделениях, обновить оборудование доукомплектовать всеми необходимыми агрегатами и комплектами.

В ушедшем 2016 году была предпринята попытка частично выполнить расформирование МЧС России, а именно, сократилось некоторое количество штата сотрудников, включая штабных, работающих в ведомстве. Согласно разработанной общей программе, в 2017 году данная тенденция будет продолжаться, следовательно, стоит ожидать сокращения сотрудников, приписанных к надзорным подразделениям на 10%, в свою очередь, число гражданские сотрудники будут сокращены на 15%. В установленном министром МЧС В.А.Пучковым приказе, сокращение штата предусматривает обязательный учет сохранения общей эффективности всех подразделений. В первую очередь, сократятся расходы на различные вспомогательные подразделения, а сами средства будут переданы на укрепление основных ведомств. На сэкономленные средства имеются собственные планы, а именно, повышение заработной платы, что в своем роде сглаживает сокращение персонала, которого так ожидали все сотрудники ведомства.

Планируемые реформы

Стоит отметить, последние новости о реформах в отдельных ведомствах МЧС, указывают на проведение в будущем следующих изменений:

  • В первую очередь, планируется сокращение общей численности персонала, проведенное в масштабных объемах. Планируется данное мероприятие исключительно с целью оптимизации и нормализации работы всех структурных ведомств.
  • Сокращены будут в первую очередь именно сотрудники, находящиеся на руководящих должностях, что позволит в будущем укрепить состояние структуры основных подразделений и ведомств.
  • Военные должности планируется согласно приказу Пучкова заменить гражданскими, что планируется сделать относительно ряда подведомственных учреждений, а именно, медицинских и технических. В данном случае, планируется реформировать и источники финансирования для последующей выплаты платы специалистам, сделать его принципиально отличным для сотрудников аналогичных, но боевых частей.
  • Согласно утверждению лиц, проводящих реорганизацию ведомства, реформа не коснется боевых подразделений, на которые планируется обеспечить усиление как финансовой, так и технической поддержки. Линейные перемены на практике не приносят необходимого эффекта, следовательно, структурная реорганизация должна показать максимально возможную результативность.

Особенности выплаты пенсий и начисления пособий

Относительно выплаты пенсионного пособия, отмечается, что никаких радикальных перемен не планируется. В частности, согласно новым правилам, предусмотрены следующие критерия:

  • Срок непосредственной работы в ведомстве должен быть не менее чем 20 лет.
  • В структурных ведомствах сотрудники должны работать не менее 12,5 лет, правда, если имеется 25-летний стаж работы на других гражданских специальностях.
  • Срок службы в армии, различных сложных условиях также засчитывается в общий трудовой стаж. Планируется обеспечить мероприятие по индексации уже существующих выплат по пенсионному пособию.




Данные можно условно свести в таблицу:

Срок службы, работы в ведомстве Не менее 20 лет
Срок работы, службы в структурных ведомствах 12,5 лет, при условии, что сотрудник имеет 25 лет стажа на иных гражданских специальностях
Служба в армии, сложных климатических условиях Учитывается в общий трудовой стаж
Индексация заработной платы Планируется на размер в 5%

Отдельного внимания заслуживает индексация заработной платы, которая должна составить порядка 5%. Следовательно, наступивший 2017 год в определенном роде будет положительным с точки зрения повышения заработной платы и прочих решений.




Видео

Рейтинг материала:
1 Star2 Stars3 Stars4 Stars5 Stars (1 голос, средний балл: 1,00 из 5 возможных)
Загрузка...